Über Mich

Über Mich

Klar. Verbindlich. Nachhaltig. Mit Herz und Verstand.

Mein Warum

Ich habe einen inneren Antrieb, der sich der Wirkungskraft, der Weiterentwicklung und der Transformation verschrieben hat. Ich bin überzeugt davon, dass, wenn wir unsere Potenziale wirklich leben, wir zumindest für uns selbst eine neue Welt erschaffen können.

Was ich mitbringe

Was ich mitbringe

Ich schöpfe aus der Vielfalt meines bisherigen Berufslebens: Ich habe den Hochschul-, Schul- und Sozialbereich, den öffentlichen Dienst und die Stiftungswelt in Deutschland, Österreich und der Schweiz sowie ihre Kooperationspartner aus der Wirtschaft und der Zivilgesellschaft über 25 Jahre kennengelernt.

Über zehn Jahre war ich in leitender Funktion tätig.

Ich kenne die Herausforderungen, gleichzeitig Mutter und in verantwortungsvoller beruflicher Position zu sein.

Erfahrungen aus über 1000 Stunden angeleiteter Meditation in zahlreichen Kursen und Schweigeretreats, Trainings in MBSR und Achtsamkeit erweitern meine Perspektive und Wahrnehmung.

Eine umfassende Ausbildung zur systemischen Business Coachin hat mich in meiner Persönlichkeit weiter wachsen lassen und mir das notwendige Fach- und Methodenwissen vermittelt.

Sandra Mittag Über mich

Mein Werdegang

Die Frage nach dem Wohl des Einzelnen und der Gesellschaft hat mich Soziologie studieren lassen, mit den Nebenfächern Politische Wissenschaft, Psychologie und Ethnologie. Ich habe in der Hochschulforschung promoviert zu der Frage, was Evaluationsverfahren an Universitäten wirklich bringen, Hochschulleitungen und Lehrpersonal beraten, geforscht, praktiziert, publiziert und Vorträge gehalten. Wichtig war mir immer dabei, dass ich verwertbare Ergebnisse produziere, also die Sinnhaftigkeit meines Tuns, sodass Menschen einen Mehrwert erhalten.

Dieser Antrieb hat mich auch zehn Jahre lang dauerhaftes Change Management als Geschäftsführung einer gemeinnützigen Bildungseinrichtung betreiben lassen, welche das Ziel hat, für mehr Chancen von Kindern und Jugendlichen mit herkunftsbedingten Bildungsnachteilen zu sorgen. Hier stand Wirkungsorientierung auf der Tagesordnung und wir haben unfassbar viel erreicht.

Veränderungsprozesse von Menschen und in Organisationen professionell und nachhaltig begleiten zu können, war meine Motivation, um die über zweijährige Ausbildung zur systemischen Coachin (DGSF-zertifiziert) zu absolvieren.

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